NGO ها (سازمان های غیر دولتی) سازمان هایی هستند که روی موضوعات اجتماعی و/یا سیاسی مانند فقر، کمک های بشردوستانه و حمایت از حقوق بشر کار می کنند. آنها اغلب از نزدیک با دولت ها و نهادها (مانند سازمان ملل متحد) همکاری می کنند و حتی ممکن است مقداری بودجه از آنها بپذیرند، اما اکثریت سازمان های غیردولتی سازمان های غیرانتفاعی مستقل هستند. احتمالاً امروزه میلیون ها سازمان غیردولتی با اندازه های مختلف فعالیت می کنند. چرا باید به فکر کار برای یک NGO باشید؟ در اینجا پانزده دلیل وجود دارد:
#1. انواع مختلفی از سازمان های غیردولتی برای انتخاب وجود دارد
هر مشکل اجتماعی یا سیاسی که جهان با آن مواجه است را نام ببرید و چندین NGO را خواهید دید که در آن منطقه کار می کنند. بدون توجه به موضوعی که بیشتر به آن علاقه دارید، احتمالاً حداقل چند انتخاب در مورد محل درخواست خواهید داشت. شما همچنین می توانید انتخاب کنید که کدام محل کار را ترجیح می دهید. آیا دفتر کوچکتر و تنگ تر را دوست دارید؟ یا به دنبال چیزی بزرگتر با فضای زیاد برای تبلیغ هستید؟ شما می توانید سازمان های غیردولتی در هر اندازه ای را پیدا کنید. عواملی مانند سطح تحصیلات، تجربه کاری گذشته و مکانی که در آن زندگی می کنید، گزینه های شما را تحت تأثیر قرار می دهند، اما دنیای سازمان های غیردولتی سرشار از فرصت ها است.
#2. سازمان های غیردولتی مسیرهای شغلی مختلفی را ارائه می دهند
شما می توانید سازمان های غیردولتی را تقریباً در هر زمینه اجتماعی یا سیاسی پیدا کنید که به کارمندان بالقوه اجازه می دهد در زمینه هایی مانند پزشکی، توسعه، قوانین حقوق بشر و موارد دیگر کار کنند. همچنین فرصت های شغلی زیادی در سازمان های غیردولتی فردی وجود دارد. طبق پست وبلاگ هاروارد بیزینس ریویو Sriram V، نقش‌ها در یک NGO را می‌توان به «نقش‌های پیاده‌سازی میدانی» (مانند افسر میدانی و مربی) و «نقش‌های فعال» (مانند محقق و جمع‌آوری کمک مالی) تقسیم کرد. مهم نیست که مهارت ها و علایق شما کجاست، به احتمال زیاد نقش مناسبی در یک NGO پیدا خواهید کرد.
#3. کار در یک سازمان غیردولتی به شما این امکان را می دهد که مهارت های زیادی را توسعه دهید
هنگامی که شما توسط یک سازمان غیردولتی استخدام می شوید، حرکت در داخل سازمان غیرعادی نیست، به خصوص اگر سازمان غیردولتی کوچک باشد و برای ایفای بیش از یک نقش به کارکنان نیاز داشته باشد. هنگامی که در ابتدای کار خود هستید و هنوز بر روی یک تخصص تمرکز نکرده اید، انعطاف پذیری برای توسعه مهارت های جدید، امتحان نقش های مختلف و ایجاد نقاط قوت خود را به دست می آورید. بسیاری از سازمان‌های غیردولتی فرصت‌های آموزشی و تحصیلی را نیز فراهم می‌کنند، بنابراین باید مطمئن شوید که وقتی به سراغتان می‌آیند از آنها استفاده کنید.
#4. کار در سازمان های غیردولتی می تواند به شما فرصت سفر بدهد
بسیاری از مشاغل غیردولتی وجود دارد که در آنها سفر لازم است. متخصصان پزشکی، مدیران واکنش اضطراری، مدیران میدانی، مشاوران و اغلب به طور مکرر در داخل و خارج از کشور سفر می کنند. احتمالاً برای سفر به خارج از کشور به مهارت های زبانی خاصی نیاز خواهید داشت، اما هنوز فرصت هایی برای کنفرانس ها و سایر سفرهای مرتبط با کار وجود دارد، حتی اگر فقط به یک زبان صحبت کنید. کار در یک سازمان غیردولتی همچنین می تواند فرصت هایی را برای زندگی در کشور دیگری ایجاد کند.
#5. کار در یک NGO می تواند به شما در ایجاد شبکه های عالی کمک کند
بر کسی پوشیده نیست که شبکه های قوی بخشی از یک حرفه موفق هستند. هنگامی که در حوزه کاری خود شبکه سازی می کنید، با طیف وسیعی از افراد جالب از سراسر جهان آشنا خواهید شد. در مورد فرصت های شغلی یا پروژه های جالب خواهید شنید و افرادی را خواهید داشت که از ارتباط شما با کار خوشحال می شوند. هنوز رقابت وجود خواهد داشت (نه کاملا سالم)، اما کار NGO ها تمایل به جذب افرادی دارد که بیشتر به بهبود جامعه علاقه مند هستند تا اینکه برای پیشرفت شغلی خود بر روی دیگران قدم بگذارند. این به شما کمک می کند شبکه ای بسازید که متعهد به کمک به یکدیگر و کمک به جهان است.
#6. کار در یک سازمان غیرانتفاعی ممکن است شما را واجد شرایط بخشش وام دانشجویی کند
کشورهایی مانند ایالات متحده برنامه های بخشش وام دانشجویی را برای متقاضیان واجد شرایط ارائه می دهند. اگر در یک NGO کار می کنید، ممکن است در این گروه قرار بگیرید. برنامه بخشش وام خدمات عمومی (PSLF) یک گزینه محبوب است. بر اساس این برنامه، اگر به مدت 10 سال از طریق یک سازمان واجد شرایط 501(c)(3) به طور تمام وقت استخدام شده باشید و در مجموع 120 پرداخت ماهانه انجام داده باشید، می توانید واجد شرایط شوید. همچنین باید از طریق برنامه وام مستقیم فدرال وام داشته باشید. بهتر از همه، بخشش معاف از مالیات است. این تنها برنامه در نوع خود نیست، بنابراین اگر بدهی زیادی دارید و مطمئن نیستید که کار در یک سازمان غیردولتی برای شما مناسب است، به یاد داشته باشید که کار در یک NGO می تواند به شما کمک کند تا از بدهی خلاص شوید.
#7. کار در یک NGO در رزومه شما خوب به نظر می رسد
شما فقط در صورتی باید در یک سازمان غیردولتی شروع به کار کنید که به این مأموریت اعتقاد داشته باشید و متعهد باشید، اما یک مزیت اضافه این است که کار در یک NGO در رزومه شما خوب به نظر می رسد. این به مدیران استخدام ایده می‌دهد که شما به چه چیزهایی علاقه دارید، مهارت‌های متنوعی که ایجاد کرده‌اید و جهان بینی شما. اگر به درخواست شغل در بخش NGO ادامه دهید، هر شغل NGO خوب به نظر می رسد، اما حتی اگر این دنیا را ترک کنید، تجربه NGO شما می تواند به شما برتری نسبت به سایر متقاضیان بدهد.
#8. بسیاری از سازمان های غیردولتی می توانند دستمزد خوبی ارائه دهند
مردم برای ثروتمند شدن در سازمان های غیردولتی کار نمی کنند، اما بسیاری از سازمان های غیردولتی حقوقی معادل حقوقی در بخش خصوصی ارائه می دهند. مشاغل پردرآمد را می توان در بالاترین سطح سازمانی یافت، مانند مدیران سازمان های غیر دولتی، که به طور متوسط در ایالات متحده 71991 دلار درآمد دارند. عواملی مانند ارشدیت، مسئولیت ها، تجربه کاری گذشته شما، اندازه سازمان غیردولتی و محل زندگی شما بر دستمزد تأثیر می گذارد.
#9. بسیاری از سازمان های غیردولتی می توانند مزایای خوبی ارائه دهند
در مقاله‌ای در سال 2019 برای The Balance، جوآن فریتز گزارشی را در مورد بهترین سازمان‌های غیرانتفاعی برای کار بررسی کرد و مواردی را که باعث محبوبیت این سازمان‌ها در بین کارمندانشان شد، جمع‌آوری کرد. او دریافت که در حالی که بسیاری از سازمان‌های غیرانتفاعی نمی‌توانند به اندازه سازمان‌های خصوصی پرداخت کنند، بهترین‌ها مزایایی مانند طرح‌های دندانپزشکی، بازپرداخت شهریه، بیمه عمر، برنامه‌ریزی انعطاف‌پذیر، زمان تعطیلات خوب و پاداش‌ها را ارائه می‌دهند. اگر مشاغل NGO مورد نظر شما به اندازه ای که می خواهید پرداخت نمی کنند، مزایای آنها را بررسی کنید و ببینید که آیا آنها آن را از این طریق جبران می کنند.
شماره 10. کار در یک سازمان غیردولتی می تواند به شما کمک کند وارد برنامه های تحصیلات تکمیلی شوید
اگر می‌خواهید در دنیای NGO پیشرفت کنید، احتمالاً به بیش از مدرک لیسانس نیاز دارید. اگر مدرکی در زمینه حقوق بشر، توسعه، کمک های بشردوستانه یا رشته ای مشابه دریافت می کنید، اغلب می توانید به تحصیلات تکمیلی ادامه دهید. با این حال، اگر بدون مدرک مناسب وارد بخش NGO شده باشید، بسیاری از برنامه های تحصیلات تکمیلی را خواهید دید که به جای مدرک مرتبط، به تجربه کاری مرتبط نیاز دارند. گاهی اوقات برنامه های مدرک هم مدرک مناسب و هم چندین سال تجربه کاری را می طلبند. بسیاری از برنامه ها برای افراد حرفه ای طراحی شده اند، بنابراین می توانید در حین تکمیل برنامه به کار خود ادامه دهید.
شماره 11. معنادار بودن برای شادی در محل کار مهم است
بر اساس یک نظرسنجی CNBC/SurveyMonkey در سال ۲۰۱۹، ۳۵ درصد از کارگران «معنادار بودن» را به عنوان بزرگ‌ترین عامل شادی در محل کار خود می‌دانند. این آن را بالاتر از حقوق قرار می دهد، که 20٪ می گویند مهم ترین آن است. تحقیقات دیگری نیز این موضوع را تأیید می‌کند، مانند مطالعه‌ای که نشان داد بیش از 9 نفر از هر 10 کارمند حاضرند درصدی از درآمد مادام‌العمر خود را در ازای معنای بیشتر در کارشان کنار بگذارند. آنچه یک شغل را «معنادار» می‌کند، احتمالاً از فردی به فرد دیگر متفاوت است، اما کاری که جامعه را بهبود می‌بخشد، از حقوق بشر محافظت می‌کند و به آسیب‌پذیرترین افراد کمک می‌کند، بدون شک برای اکثر مردم معنادار است.
شماره 12. کار سازمان های غیردولتی جان انسان ها را نجات می دهد
اگر می خواهید دنیا را تغییر دهید، کار برای یک سازمان غیردولتی یکی از موثرترین راه ها برای انجام این کار است. بسیاری از سازمان های غیردولتی بر کمک های بشردوستانه نجات بخش مانند مراقبت های پزشکی، غذا، آب تمیز، سرپناه و غیره تمرکز می کنند. بیایید به عنوان مثال به کمیته نجات بین المللی نگاه کنیم. در سال 2021، این سازمان غیردولتی و شرکای آن به بیش از 31.5 میلیون نفر رسیدند. IRC از 3607 مرکز بهداشتی حمایت کرد، 155528 کودک زیر 5 سال مبتلا به سوءتغذیه شدید را درمان کرد، برای 2700629 نفر منبع آب ساخت (یا بازسازی کرد) و خیلی بیشتر. اگر نجات جان عشق شماست، سازمان غیردولتی مانند IRC مکانی عالی برای کار است.
13. برای اصلاح عیوب سیستم، سازمان های غیردولتی به افراد با انگیزه و مبتکر نیاز دارند
سازمان های غیردولتی تأثیر مثبتی بر جهان دارند، اما مشکلات جدی وجود دارد. شنیدن داستان های تبعیض سیستماتیک، سوء استفاده، سوء استفاده مالی و موارد دیگر غیر معمول نیست. حتی معتبرترین سازمان های غیردولتی نیز از این امر مصون نیستند. با این وجود، اعتماد به NGOها همچنان قوی است. با توجه به فشارسنج اعتماد ادلمان در سال 2022، اعتماد به سازمان‌های غیردولتی در 16 کشور از 27 کشور مورد بررسی افزایش یافت، اگرچه در هلند، ایالات متحده، آلمان و کره جنوبی کاهش یافت. به طور کلی، سازمان های غیردولتی همچنان بیشتر مورد اعتماد دولت و رسانه ها هستند، اما کمتر مورد اعتماد کسب و کارها هستند. آیا می خواهید این را تغییر دهید و اعتماد عمومی را به سازمان های غیردولتی افزایش دهید؟ کار کردن برای یکی و حمایت از پیشرفت را در نظر بگیرید.
14. با کار در یک سازمان غیردولتی، می توانید به پاسخگویی قدرتمندان کمک کنید
بی عدالتی در دنیا زیاد است. این می تواند احساس کند که ثروتمندترین افراد و قدرتمندترین مؤسسات در جهان از همه چیز دور می شوند. اگر تا به حال احساس ناتوانی کرده اید، کار برای یک NGO را در نظر بگیرید که بی عدالتی ها و سوء استفاده ها را ردیابی، نظارت و افشا می کند. مرکز مقابله با نفرت دیجیتال یک مثال عالی است. این سازمان غیردولتی مستقر در لندن، با کمک دانشگاهیان و متخصصان در زمینه هایی مانند علوم سیاسی، روانشناسی رفتاری و حقوق، با نفرت آنلاین و اطلاعات نادرست مقابله می کند. کار او نشان می‌دهد که چگونه نهادهای قدرتمندی مانند پلت‌فرم‌های رسانه‌های اجتماعی، رفتارهای نفرت‌انگیز یا مضر مانند گسترش زن‌ستیزی و یهودستیزی را قادر می‌سازند و به آنها پاداش می‌دهند.
15. شما می توانید به حفظ حقوق حاشیه نشین ترین گروه های جامعه کمک کنید
در هسته خود، تمام فعالیت های سازمان های غیردولتی در مورد حمایت و ارتقای حقوق بشر، به ویژه حقوق کسانی است که بیشتر در معرض خطر تبعیض، فقر، تغییرات آب و هوایی و غیره هستند. چه برای یک سازمان غیردولتی کار کنید که بر ارائه کمک‌های بشردوستانه، ایجاد برنامه‌های توسعه پایدار یا ردیابی افراط‌گرایی متمرکز است، شما بخشی از سیستمی هستید که می‌کوشد جهان را برای به حاشیه رانده‌ترین مردم بهتر و امن‌تر کند. دنیا را برای همه جای بهتری می کند.